» Tin tức » Công đoàn cơ sở
CHỊ LÊ THỊ YẾN NỮ CÁN BỘ CÔNG ĐOÀN TẬN TÂM - CĐCS CÔNG TY TNHH NHỰA CHINLI
27/10/2016, 7:28 am

Chị Lê Thị Yến: Nữ cán bộ công đoàn tận tâm!

 

“Ngót 20 năm làm cán bộ công đoàn nhưng chưa bao giờ nghĩ mình sẽ thôi tham gia công tác này, bởi đây không chỉ là niềm yêu thích mà còn thể hiện trách nhiệm khi được CNLĐ giao phó và quan trọng hơn qua hoạt động công đoàn sẽ góp phần mang lại nhiều quyền lợi hơn cho NLĐ”, đó là chia sẻ của chị Lê Thị Yến, Phó Chủ tịch CĐCS Công ty Nhựa Chinly (KCN Việt Hương). Bằng sự tâm huyết, trách nhiệm, chị Yến đã cùng Ban chấp hành công đoàn tổ chức nhiều hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của ĐVCĐ, CNLĐ, đưa NSDLĐ và NLĐ xích lại gần nhau hơn.

 

Những bước đầu gian nan…!

Đối với chị Yến, đến với Chinli làm việc là một sự tình cờ và làm cán bộ công đoàn là một cơ duyên. Vậy mà cái “duyên” ấy đã theo chị gần 20 năm qua. Nhớ lại những ngày đầu vào làm việc ở phòng nhân sự Công ty Chinli với vị trí là nhân viên, sau một quá trình hoạt động, chị được bầu làm Phó Chủ tịch công đoàn. Rồi từ nhân viên, chị trải qua nhiều vị trí cao hơn như trưởng phòng nhân sự và bây giờ lại giữ vị trí tổng vụ… Việc trải qua nhiều vị trí và gắn bó lâu năm với doanh nghiệp đã giúp cho chị có cái nhìn tổng thể và toàn diện về doanh nghiệp, về công nhân lao động, nhất là với vai trò là cán bộ công đoàn, chị lại càng có điều kiện tiếp xúc, gần gủi và hiểu NLĐ hơn ai hết.

Đến bây giờ hoạt động công đoàn ở Chinli đã có nhiều khởi sắc, Ban giám đốc công ty tạo điều kiện thuận lợi cho CĐCS hoạt động. Có được kết quả đó là cả quá trình phấn đấu của CĐCS. Nhớ lại hồi mới thành lập công đoàn tại doanh nghiệp, chị cũng như Ban chấp hành CĐCS gặp không ít khó khăn đó là NLĐ và cả chủ doanh nghiệp chưa hiểu gì về công đoàn, hơn nữa cán bộ công đoàn lại thiếu về kiến thức và kỹ năng hoạt động nên các bên chưa tìm được tiếng nói chung, nhiều mâu thuẫn phát sinh trong quan hệ lao động chưa được giải quyết kịp thời.

Chị Yến cho biết: “Có lần khi lãnh đạo LĐLĐ tỉnh xuống giải quyết công việc tại một doanh nghiệp “hàng xóm”, tình cờ hôm ấy cũng có chủ doanh nghiệp Chinly tham gia. Cách giải quyết “thấu tình đạt lý” của công đoàn cấp trên đã được chị phiên dịch lại cho ban giám đốc, từ chỗ “quay lưng” với hoạt động công đoàn thì họ đã có cái nhìn thiện cảm về công đoàn và họ bắt đầu hiểu, từ đó tạo điều kiện cho CĐCS hoạt động.

Bên cạnh đó cũng phải kể đến việc Ban chấp hành CĐCS Công ty đã tổ chức rất nhiều hoạt động, chương trình được chủ doanh nghiệp ghi nhận và đánh giá cao. Chị Yến cho biến có lần nhiều doanh nghiệp trong KCN đình công kéo dài nhưng Ban chấp hành công đoàn công ty đã tuyên truyền, giải thích để NLĐ hiểu và chấp hành, nhờ đó đã không xảy ra đình công, được Ban giám đốc công ty biểu dương”.

 

Hoạt động công đoàn bằng chữ “Tâm” trong sáng!

Là một cán bộ công đoàn nên khi tổ chức các hoạt động cho NLĐ thì việc đi sớm về trễ là chuyện quá bình thường, thậm chí là những ngày nghĩ, ngày lễ thì công đoàn mới tổ chức được, trong khi phụ cấp thì chẳng được bao nhiêu, nhưng đối với chị điều đó không quan trọng! Chị Yến hoạt động công đoàn bằng một chữ “Tâm” trong sáng. Chị nghĩ rằng vai trò của cán bộ công đoàn tại cơ sở góp phần nâng cao đời sống, bảo vệ tốt quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cũng như mang lại nhiều quyền lợi cho mọi người là mục tiêu để chị luôn cố gắng phát huy.

Những đóng góp của cá nhân chị nói riêng, Ban chấp hành CĐCS Công ty Chinli nói chung có lẽ công nhân nào làm việc tại đây cũng nhận ra, đó là CĐCS đã tổ chức rất nhiều hoạt động như thăm hỏi hiếu hỷ, văn hóa văn nghệ, TDTT, phối hợp với ban giám đốc tặng quà cho ĐVCĐ nhân các ngày lễ lớn. Đặc biệt, công đoàn đã từng bước kiến nghị với NSDLĐ nâng chất lượng bữa ăn để đảm bảo sức khỏe cho NLĐ…

Theo chị Yến, kinh nghiệm để công đoàn hoạt động tốt tại doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài là ngoài việc được tập huấn kiến thức, kỹ năng nghiệp vụ hoạt động công đoàn thì CĐCS cần phải có mối quan hệ tốt với các phòng ban trong công ty, từ đó có được sự hỗ trợ trong các hoạt động cũng như những ý kiến, kiến nghị của công đoàn sẽ được chủ doanh nghiệp nghiên cứu giải quyết, phải làm sao cân bằng được mối quan hệ giữa NSDLĐ và NLĐ nhưng quan trọng hơn cả là phải có “tâm”.

Chữ Tâm ấy đã theo chị mấy chục năm nay và sẽ còn tiếp tục trong xuốt chặng đường hoạt động công đoàn của chị. Dù đã được tặng rất nhiều bằng khen, giấy khen từ các cấp công đoàn, nhưng đối với chị, niềm vui lớn nhất đó là mang lại được những niềm vui cho NLĐ, để từ đó CNLĐ đoàn kết, hăng say làm việc, xây dựng công ty ngày càng phát triển để đảm bảo việc làm và tăng thu nhập cho mỗi công nhân.

Được biết, Công ty Nhựa Chinli là doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài, hiện doanh nghiệp có trên 1.430 lao động. Thời gian qua công ty đã không ngừng phát triển ổn định, tạo việc làm cho hàng ngàn lao động. Tới đây, công ty sẽ tổ chức lễ kỷ niệm 20 năm thành lập, đánh dấu một chặng đường phát triển của doanh nghiệp. Đồng hành trong quá trình ấy, doanh nghiệp không thể thiếu được sự đóng góp của mỗi cán bộ, công nhân lao động, đóng góp của CĐCS mà chị Lê Thị Yến là một trong những nhân viên tiêu biểu - cán bộ công đoàn tâm huyết.

Nguồn: laodongbinhduong

 

Share

Copy đường link dưới đây để gửi đến nick Yahoo bạn bè!

Tin mới
» Tuyên dương tập thể, cá nhân và trao quà hỗ trợ công nhân lao động khó khăn ( (8/1/2024, 7:24 am))
» Công đoàn các Khu công nghiệp Bình Dương: Đặt quyền lợi của đoàn viên, công nhân làm trung t ( (17/7/2023, 3:01 am))
» Khai mạc Đại hội Công đoàn các Khu công nghiệp Bình Dương ( (17/7/2023, 2:57 am))
» Công đoàn Các khu công nghiệp Bình Dương: Phát động Tháng Công nhân năm 2023 ( (15/5/2023, 8:20 am))
» Công đoàn các Khu công nghiệp Bình Dương: Nỗ lực chăm lo và bảo vệ quyền lợi công nhân lao động ( (6/1/2023, 12:38 am))
» Công đoàn các Khu công nghiệp Bình Dương: Khen thưởng 172 nữ đoàn viên, công nhân "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" ( (2/11/2022, 9:07 am))
» Khen thưởng đoàn viên và con công nhân vượt khó, học giỏi ( (11/8/2022, 7:39 am))
» Ngày hội của những người thợ ( (11/8/2022, 7:38 am))
» Công đoàn các KCN Bình Dương: Thăm hỏi và chia buồn với con gái của gia đình có 6 người tử vong ( (11/8/2022, 7:37 am))
» Yêu nghề và đam mê sáng tạo ( (29/6/2022, 9:13 am))
 
Tin liên quan
» MỘT HOÀN CẢNH KHÓ KHĂN CỦA CÔNG TY TNHH ESPRINTA ( (27/10/2016, 7:21 am))
» Công ty TNHH Perfetti Van Melle (Việt Nam): Vận động 100 cán bộ, nhân viên tham gia hiến máu tình nguyện ( (11/10/2016, 8:57 am))
» CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ CÔNG TY ĐẠI PHÁT TỔ CHỨC HỘI THI NẤU ĂN NHÂN NGÀY QUỐC TẾ PHỤ NỮ 8/3/2015 ( (20/3/2015, 8:54 am))
» ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ CÔNG TY TNHH HIGHLAND DRAGON ( (27/10/2014, 1:33 pm))
» Các CĐCS tổ chức hội thi nấu ăn & cắm hoa nhân ngày Phụ Nữ Việt Nam ( (21/10/2014, 4:46 pm))

TГm kiбєїm

Video
» clip Liên đoàn lao động tỉnh Bình Dương phát động ủng hộ đồng bào miền Trung bị bão lũ
» Clip Bầu Ban Chấp hành Công đoàn các KCN Bình Dương khóa III
» Công đoàn Việt Nam - Những chặng đường lịch sử
Văn bản CĐKCN
» MỘT SỐ VĂN BẢN TRIỂN KHAI GIAO BAN
» THÔNG BÁO MỞ LỚP BỒI DƯỠNG LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ
» Công đoàn tích cực tham gia xây dựng Đảng
Tổng kết các hoạt động công đoàn
Công đoàn cơ sở
» Luôn quan tâm và lắng nghe ý kiến của người lao động
» Khai mạc Giải Bóng đá Mini CNLĐ Công ty Latitude Tree lần VIII: 16 đội tham gia
» Giải Bóng đá mini CNLĐ Công ty Hansoll Vina lần VIII: 14 đội tham gia
Góp ý - Giải đáp
Hoạt động nữ công
» Hội thi cắm hoa tại Công đoàn Công ty Cổ phần Sao Việt: Đội Thống kê May đạt giải nhất
» THƯ MỜI KỶ NIỆM 20.10 VÀ KHEN THƯỜNG NỮ 2 GIỎI
» Công đoàn các KCN Bình Dương: Sinh hoạt chuyên đề “Vai trò của người phụ nữ trong xã hội hiện đại”
Thông tin việc làm
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN
» LỊCH CÔNG TÁC TỪ 24/8/2015 - 30/8/2015
» LỊCH CÔNG TÁC TỪ 17/8/2015 - 23/8/2015
» LỊCH CÔNG TÁC TỪ 10/8/2015 - 16/8/2015

LiГЄn kбєїt website

http://congdoankcnbd.org.vn
http://congdoankcnbd.org.vn
http://www.truongcongdoanbinhduong.edu.vn/
Trang chб Giới thiệuHoạt động công đoànĐào tạo nghiệp vụTin tứcLao động - Việc làmChính Sách Pháp LuậtMẫu biểuAlbum LiГЄn hб
LЖбЈt truy cбєp: